ANASPS URGENTE 71
Brasília, 12 de janeiro de 2016
Concurso INSS 2016: inscrições já estão abertas.
Serão 800 vagas para Tenicos do Seguro Social e 140 de Analistas com
habilitação em Serviço Social.Vejam as vagas. As remunerações
iniciais R$ 5.344,87 para Técnico e a R$ 7.954,09 para Analista..
O edital de
concurso do INSS contempla oportunidades para os cargos de técnico (nível
médio) e analista (superior), com iniciais de até R$ 7,9 mil. O cadastro deve
ser feito no site do Cespe.
Desde as 10 horas de segunda-feira (04.01) estão abertas as inscrições do concurso do INSS (Instituto Nacional do Seguro
Social) que, sob organização do Cespe/UnB, vai selecionar 950
profissionais de níveis médio e superior para as carreiras de técnico e
analista do seguro social.
A ficha de inscrição do concurso INSS 2016 deve ser
preenchida até o dia 23 de fevereiro de 2016 na página eletrônica do Cespe (www.cespe.unb.br/concursos/inss_2015). São cobradas taxas
de R$ 65 para técnico do seguro social e R$ 80 para analista
do seguro social.
A isenção do pagamento da taxa poderá ser pleiteada por membros de
famílias de baixa renda inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do
Governo Federal (CadÚnico). O pedido poderá ser registrado no mesmo prazo e
site de inscrições.
Vagas do concurso INSS 2016
Um total de 800 vagas são para a função de técnico do seguro
social, que exige ensino médio completo. As demais 150 chances
ficaram para o cargo de analista, que destina-se aos candidatos com nível superior em serviço
social e registro no conselho de classe.
As remunerações vigentes correspondem a R$ 5.344,87 para técnico
do INSS e a R$ 7.954,09 para analista do INSS. Nesses
valores já está incluso o novo auxílio-alimentação de R$ 458.
Os salários do técnico compreendem R$ 639,18 de vencimento básico (VB),
R$ 1.022,69 de Gratificação de Atividade Executiva (GAE) e R$ 3.225 de
Gratificação de Desempenho de Atividades do Seguro Social (GDASS) de 100
pontos. Já as remunerações do analista constituem-se da seguinte maneira: R$
890,42 de VB, R$ 1.424,67 de GAE e R$ 5.181 de GDASS.
Aumento salarial em 2016
Em 2016, as remunerações e os benefícios concedidos pelo INSS terão
um aumento, que foi estabelecido por meio de um acordo feito entre a
Confederação dos Trabalhadores no Serviço Público Federal (Condsef), a Central
Única dos Trabalhadores (CUT) e o Ministério do Planejamento.
Com relação aos benefícios, o auxílio-alimentação passou de R$ 373 para
R$ 458, enquanto o valor per capita médio de assistência à saúde foi de R$
117,78 para R$ 145 e o auxílio-creche subiu de R$ 73 para R$ 321. Já o VB e o
GAE terão um aumento de 5,5%, enquanto o aumento do GDASS ainda não foi
divulgado. Com o acréscimo dos 5,5%, as remunerações, incluindo o novo
vale-alimentação e o GDASS de 100%, chegarão a R$ 5.436,27 para técnico e a R$
8.081,42 para analista. Vale lembrar que tais valores não incluem o reajuste no
GDASS, pois a porcentagem não foi revelada.
O aumento dos benefícios agora no mês de janeiro de 2016,
enquanto as remunerações sofrerão reajuste só em agosto, conforme definido no
acordo entre o MPOG e os sindicatos.
O processo seletivo do INSS
O concurso INSS 2016 será realizado por meio de provas
objetivas, marcadas para o dia 15 de maio, em horários e locais que serão
divulgados, oportunamente, pela comissão de organizadores da seleção. As
avaliações terão duração de 3h30min e ocorrerão no turno da manhã para analista
e da tarde para técnico.
Para técnico, os exames serão compostos por 50 questões de conhecimentos
básicos (ética no serviço público, regime jurídico único, noções de direito
constitucional, noções de direito administrativo, língua portuguesa, raciocínio
lógico e noções de informática) e 70 de conhecimentos específicos (seguridade
social).
Candidatos a analista serão submetidos a 120 perguntas de língua
portuguesa, raciocínio lógico, noções de informática, direito constitucional,
direito administrativo, legislação previdenciária, legislação da assistência
social e conhecimentos específicos.
Confira a distribuição das vagas do
concurso INSS 2016
Para técnico as oportunidades serão lotadas da seguinte maneira: São
Paulo (113), Acre (5), Alagoas (14), Amapá (5), Amazonas (34), Bahia (76), Ceará
(22), Distrito Federal (10), Espírito Santo (4), Goiás (40), Maranhão (33),
Mato Grosso (26), Mato Grosso do Sul (12), Minas Gerais (82), Pará (84),
Paraíba (4), Paraná (37), Pernambuco (35), Piauí (2), Rio de Janeiro (17), Rio
Grande do Norte (20), Rio Grande do Sul (49), Rondônia (22), Roraima (3), Santa
Catarina (32), Sergipe (7) e Tocantins (12).
A função de analista terá chances nos Estados de São Paulo (18), Acre
(6), Alagoas (2), Amapá (3), Amazonas (3), Bahia (22), Ceará (7), Goiás (4),
Maranhão (4), Mato Grosso (6), Mato Grosso do Sul (7), Minas Gerais (15),
Paraíba (4), Rio Grande do Sul (12), Pará (6), Paraná (3), Pernambuco (3),
Piauí (1), Rio de Janeiro (4), Rondônia (5), Roraima (2), Santa Catarina (6),
Sergipe (1) e Tocantins (5), além do Distrito Federal (1).
Atribuições dos cargos
Quanto às atividades, o técnico do seguro social é
responsável por proceder ao reconhecimento inicial, manutenção, recurso e
revisão de direitos aos benefícios administrados pelo INSS; exercer
atividades internas e externas ligadas ao suporte e apoio técnico
especializado; executar as atividades de orientação e informação, de acordo com
as diretrizes estabelecidas nos atos específicos e outras relacionadas aos fins
institucionais do INSS, que venham ser determinadas pela autoridade superior.
Já o analista do seguro social é responsável por
prestar atendimento e acompanhamento aos usuários dos serviços prestados pelo
INSS e aos seus servidores, aposentados e pensionistas; elaborar, executar,
avaliar planos, programas e projetos na área de serviço social e reabilitação
profissional; realizar avaliação social quanto ao acesso aos direitos
previdenciários e assistenciais; promover estudos socioeconômicos visando a
emissão de parecer social para subsidiar o reconhecimento e a manutenção de
direitos previdenciários, bem como a decisão médico-pericial; e executar de
conformidade com a sua área de formação as demais atividades de competência do
INSS.
Contratações em 2016
Antes mesmo da publicação do edital, o diretor de Gestão de
Pessoas do INSS, José Nunes Filho, já havia compartilhado o
interesse do instituto é contratar os aprovados no concurso até o segundo
semestre de 2016.
"A nossa expectativa é de realização do concurso no primeiro
semestre e ainda no primeiro semestre ou, no máximo, no início do segundo
semestre de 2016 a gente já possa fazer a contratação, a nomeação dos novos
servidores", disse José Nunes Filho, na ocasião, em entrevista à Anasps
(Associação Nacional dos Servidores da Previdência e da Seguridade Social).
Aprovado no INSS dá dicas para
futuros candidatos
“Para se preparar bem para o concurso do INSS é
essencial saber que o processo seletivo tem uma forma mais amigável que a
de outras seleções ligadas à área fiscal: não cobra prova discursiva,
resumindo-se a uma prova objetiva com 120 questões de múltipla escolha. O
cansaço físico e a necessidade de preparação específica (como, por exemplo, a
que é feita para avaliações discursivas) são menos intensos, deixando o
concurso mais palpável para os candidatos, principalmente para aqueles que se
prepararam e cobriram todo o edital.
Nas 120 questões dentro dessa parte geral se encontram matérias que
serão úteis não só para esta prova, mas para a grande maioria dos concursos
públicos existentes, tais como língua portuguesa, ética no serviço público,
noções de informática, noções de administração, noções de direito
administrativo e noções de direito constitucional.
Em sua preparação para o concurso INSS 2015/2016, busque
materiais atualizados e que explorem bem o conteúdo. Forme uma boa base em
direito constitucional e administrativo, acompanhada de um estudo regular de
língua portuguesa. Não negligencie as matérias de informática e administração,
muito embora conhecimentos prévios de ambas podem ser bastante úteis para
diminuir a intensidade no estudo destas e focar nas anteriores. Ética no
serviço público é uma disciplina cujo estudo não é tão extenso e, se bem
trabalhada, pode garantir um ótimo aproveitamento.
Por experiência pessoal, posso afirmar que é um concurso altamente
recomendável para os que desejam ingressar na administração pública em um cargo
efetivo, regido pelo Estatuto (Lei 8.112/90), trabalhando em uma autarquia de
vital importância e desenvolvendo um trabalho ligado à sua área de formação. A
lista de matérias cobradas tem um tamanho razoável, que demanda uma preparação
a médio prazo e que se antecipe ao edital, porém, a realização do concurso em
uma única fase objetiva e a abertura de um número bastante razoável de vagas
fazem de tal certame uma grande oportunidade para você que deseja se tornar
servidor público!"
Kaique Knothe de
Andrade, aluno da Central de Concursos aprovado no último concurso do INSS
|
CONCURSOS DO INSS AUTORIZADOS A PARTIR DE 2003
|
||
|
ANO
|
CARGO
|
QUANTIDADE
|
|
2003
|
TÉCNICO
|
2.675
|
|
ANALSTA
|
1.725
|
|
|
2004
|
TÉCNICO
|
737
|
|
ANALISTA
|
563
|
|
|
2005
|
TÉCNICO
|
900
|
|
ANALISTA
|
450
|
|
|
PERITO
|
1.500
|
|
|
2006
|
TÉCNICO
|
800
|
|
ANALISTA
|
200
|
|
|
PERITO
|
1.500
|
|
|
2007
|
TÉCNICO
|
1.080
|
|
PERITO
|
250
|
|
|
2008
|
TÉCNICO
|
1.400
|
|
ANALISTA
|
600
|
|
|
PERITO
|
195
|
|
|
2009
|
ANALISTA
|
900
|
|
2010
|
TÉCNICO
|
700
|
|
ANALISTA
|
300
|
|
|
PERITO
|
500
|
|
|
2011
|
PERITO
|
250
|
|
2012
|
TÉCNICO
|
2.000
|
|
ANALISTA
|
200
|
|
|
PERITO
|
500
|
|
|
2013
|
TÉCNICO
|
1.500
|
|
ANALISTA
|
250
|
|
|
PERITO
|
300
|
|
|
2014
|
TÉCNICO
|
400
|
|
ANALISTA
|
300
|
|
|
|
|
|
|
TOTAL
|
TÉCNICO
|
12.192
|
|
ANALISTA
|
5.488
|
|
|
PERITO
|
4.995
|
|
|
TOTAL
GERAL
|
22.675
|
|
PREVIDÊNCIA
SOCIAL, 93 ANOS; ANASPS, 23 ANOS.
PREVIDÊNCIA SOCIAL PÚBLICA PATRIMÔNIO DOS BRASILEIROS
Nenhum comentário:
Postar um comentário